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培訓是人力資本開發(fā)工具

培訓是人力資本開發(fā)工具

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級別:| 積分:100 分 | 瀏覽:90195 | 大。361.00KB | 下載:5770 次 | 上傳:2012-06-12

簡介:

第一節(jié) 建立培訓制度; 第二節(jié) 制定培訓規(guī)劃: 第一單元 制定員工發(fā)展規(guī)劃并確定培養(yǎng)目標; 第二單元 確定培訓對象; 第三單元 培訓需求分析; 第四單元 培訓方法選擇; 第五單元 制定培訓規(guī)劃、計劃與經費預算; 第三節(jié) 培訓管理: 第一單元 選擇培訓機構; 第二單元 培訓課程的設置; 第三單元 培訓教材的開發(fā); 第四單元 培訓教師的選配; 第四節(jié) 培訓效果評估: 第一單元 培訓效果評估的方法; 第二單元 撰寫培訓評估報告;

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