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四川美豐農(nóng)資化工有限責(zé)任公司公開(kāi)競(jìng)聘啟事

四川美豐農(nóng)資化工有限責(zé)任公司
公開(kāi)競(jìng)聘啟事
 
 
為加強(qiáng)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)管理的建設(shè),經(jīng)研究:公司決定在全國(guó)范圍內(nèi),公開(kāi)競(jìng)聘選拔區(qū)域經(jīng)理。
一、競(jìng)聘原則
堅(jiān)持“公開(kāi)競(jìng)聘、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取、嚴(yán)格考核”的原則.
二、競(jìng)聘范圍
銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)五年以上,同行業(yè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)三年以上。
三、競(jìng)聘基本要求
1.忠于美豐公司,熟悉美豐文化;
2.本崗位工作未出現(xiàn)重大失誤,未受到重大處分;
3.有同行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理三年經(jīng)驗(yàn)以上,有較強(qiáng)的監(jiān)督、檢查、組織、協(xié)調(diào)能力;
4.具有較強(qiáng)的綜合分析、發(fā)現(xiàn)和解決能力的問(wèn)題;
5.具有一定的管理能力、判斷和決策能力、溝通協(xié)調(diào)和計(jì)劃組織能力;
6.高度的責(zé)任心、敏銳的洞察力;
7.吃苦耐勞,身體健康;
8.能適應(yīng)長(zhǎng)期出差;
9.年齡不限、性別不限、學(xué)歷不限;
10.有相關(guān)區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)渠道和客戶(hù)優(yōu)先。
四、競(jìng)聘職位及工作職責(zé)
1.競(jìng)聘職位:區(qū)域經(jīng)理15人
華東大區(qū)(3人):浙北區(qū)域經(jīng)理        浙南區(qū)域經(jīng)理    
                           浙西區(qū)域經(jīng)理
山東大區(qū)(2人):魯西南區(qū)域經(jīng)理    魯北區(qū)域經(jīng)理
廣東大區(qū)(3人):粵東區(qū)域經(jīng)理        粵北區(qū)域經(jīng)理     
                           粵西區(qū)域經(jīng)理
中原大區(qū)     (3人): 安徽區(qū)域經(jīng)理        豫東區(qū)域經(jīng)理     
                           豫西南區(qū)域經(jīng)理   
西北大區(qū)(1人):陜西區(qū)域經(jīng)理
華北大區(qū)(1人):冀北區(qū)域經(jīng)理
湖南區(qū)域(1人):湖南區(qū)域經(jīng)理
江西區(qū)域(1人):江西區(qū)域經(jīng)理
2.工作職責(zé):負(fù)責(zé)該區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)管理工作、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
五、薪酬待遇:區(qū)域經(jīng)理待遇
六、競(jìng)聘以上職位人員,報(bào)名需提交以下資料:  
1.競(jìng)聘者個(gè)人簡(jiǎn)歷
2.競(jìng)聘職位所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)方案,管理思路及PPT。
七、競(jìng)聘程序及時(shí)間安排
1.競(jìng)聘人員于2015年1月6日中午12:00前提交個(gè)人簡(jiǎn)歷及方案;
2.競(jìng)聘采取競(jìng)聘演講方式,
3.競(jìng)聘時(shí)間:2015年1月8日、9日
4.競(jìng)聘地址:成都市
八、報(bào)名方式:
競(jìng)聘人員請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、營(yíng)銷(xiāo)方案及管理思路等通過(guò)電子郵件或QQ等方式于2015年1月6日12:00前交至人力資源部;
Email:1195617027@qq.com或直接聯(lián)系人力資源部王小姐
       聯(lián)系電話(huà):028-86528821
也可以通過(guò)http://hf.job1001.com/vvip/cm1311924241502/網(wǎng)站投遞簡(jiǎn)歷
 
 
四川美豐農(nóng)資化工有限責(zé)任公司
二O一四年十二月二十四日
 
  

引自:四川美豐農(nóng)資化工有限責(zé)任公司公開(kāi)競(jìng)聘啟事  作者:風(fēng)繼續(xù)吹

原文地址:http://m.wdjlj.com/article/3121419492480595.htm

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瓦克

2014-12-25 15:30:09 瓦克

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