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詳圖薪資三六九等,你升級了嗎?

     詳圖作為鋼構(gòu)設計里必不可以少的崗位,但是有很少受到重視,入門也比較低。相信很多詳圖人都覺得自己的薪資低,辛苦沒有得到回報,每天面對電腦,工作單調(diào)乏味,而且還要有百倍的耐心及千倍的承受能力才能適應這份工作!

 

看看下面這些人的吐槽吧。

張三:鋼結(jié)構(gòu)詳圖本來技術(shù)含量就不高,相當于苦力畫圖員。再加上應用面不廣,就鋼結(jié)構(gòu)加工廠或施工企業(yè)需要這樣的人才,工資肯定不高。建議還是轉(zhuǎn)行,換更有技術(shù)含量更有發(fā)展前途的工作。

 

王二:搞詳圖,看你的工資經(jīng)驗了。 我工作了8年,工資年薪9萬的 , 剛?cè)胄械臅r候每月 2000 左右。我們是施工單位的工資,設計院應該更低。

 

李四:本人做鋼結(jié)構(gòu)詳圖設計5年,在2家公司做過,在浙江的一家鋼結(jié)構(gòu)公司做了3年,進去的時候1500+提成,現(xiàn)在在北京的一家私營鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)做,3000+提成,但是公司活比較少,拿到手的工資大概5000左右。

 

     想要自己的工資快速提升,關(guān)鍵是自己的專業(yè)知識水平和工作態(tài)度,以及吃苦耐勞的精神.鋼結(jié)構(gòu)設計及詳圖轉(zhuǎn)化工作掙的是辛苦錢,詳圖人也分三六九等,先看看自己處于何種境界,再看你值多少錢。

 

 

級別劃分:

一、入門級:實習生或者工作經(jīng)驗2年內(nèi)的職場新人,能基本運用繪圖軟件,在指導下完成簡單項目.CAD初級證書,可擔任繪圖員.

月收入:800-2000元每月

 

二、助理級25年工作經(jīng)驗,能較好運用CAD軟件,獨立完成簡單項目,初步掌握XsteelStruCADProSteel繪圖軟件,對結(jié)構(gòu)有一定認識,具備對物體的三維分析能力.可擔任助理工程師,繪圖員.

月收入:2000-3000元每月

 

三、專業(yè)級:一般有3——5年以上工作經(jīng)驗,有獨立完成項目的經(jīng)歷,能較好運用CAD,Xsteel,StruCAD,SDS等其中兩種軟件,編輯適合客戶需求的XsteelStruCAD模板及工作環(huán)景文件,能獨立完成通用鋼結(jié)構(gòu)詳圖設計項目。可擔任結(jié)構(gòu)工程師,項目組長.

月收入:3000-5000元每月

 

四、領導級:要求一般是5年以上工作經(jīng)驗,從事過一般鋼結(jié)構(gòu)加工工作,參與過大型鋼結(jié)構(gòu)繪圖工程,有專門運用CAD三維,解決工程實際問題的經(jīng)歷。能獨立完成異型結(jié)構(gòu)建筑物詳圖設計項目,并能組織團隊完成常規(guī)鋼結(jié)構(gòu)詳圖設計項目?蓳未箜椖拷M長,結(jié)構(gòu)工程師。

月收入:5000-8000元每月

 

 

 

五、綜合級:一般要求58年工作經(jīng)驗,從事過鋼結(jié)構(gòu)加工及現(xiàn)場安裝,涉足內(nèi)力分析及節(jié)點設計工作,獨立完成一般單體鋼結(jié)構(gòu)工程設計項目,多年詳圖設計工作經(jīng)歷,精通CAD三維,參與過大型復雜鋼結(jié)構(gòu)繪圖工程,能組織團隊完成大型鋼結(jié)構(gòu)詳圖設計項目,精通運用CAD,Xsteel,StruCAD其中兩種軟件,并作自定義編輯.能掌握有限元分析軟件,并能做一般節(jié)點設計。可擔任結(jié)構(gòu)工程師,部門經(jīng)理

月薪:8000-12000元每月

 

六、高級指揮級:一般要求810年工作經(jīng)驗,從事過大型鋼結(jié)構(gòu)加工及現(xiàn)場安裝,獨立繪制過大型體育館場或會展中心.獨立完成常規(guī)建筑及鋼結(jié)構(gòu)工程設計項目,能組織部門完成任何鋼結(jié)構(gòu)詳圖設計項目,較好掌握非線性分析軟件。能做常規(guī)重鋼鋼結(jié)構(gòu)節(jié)點設計,能做簡單軟件編程,提高設計及詳圖工作效率.能綜合運用photoshop,3DMAX軟件與詳圖軟件互動.能勝任編制鋼結(jié)構(gòu)招投標書.可擔任技術(shù)總監(jiān),注冊結(jié)構(gòu)工程師,

月薪:12000元以上每月

 

詳圖三六九等,你值多少錢?你的等級達到了嗎?趕快升級吧!

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孫翠

2014-11-20 16:50:59 孫翠

專業(yè)級

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黎遠清

2014-03-31 09:24:54 黎遠清

動作6年,薪資5000多的飄過!

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邸振宏

2014-03-31 09:01:37 邸振宏

這個入門級也太低了吧,現(xiàn)在隨便一個公司招實習生都是2000以上了。

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萬明皓

2014-03-28 08:58:39 萬明皓

等級不是這樣劃分的,你以為是打游戲,對應等級來的,現(xiàn)在都是關(guān)系過硬就萬事OK.

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魯宗勝

2014-03-27 15:59:31 魯宗勝

這個等級分得也太理想化了,好多人所處的級別和薪資都是不對等的,再說也要看公司,地區(qū)實際情況來的。

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周基建

2014-03-27 11:21:17 周基建

技術(shù)在升級,可怎么沒有發(fā)現(xiàn)工資也升級呢?

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周

2014-03-26 16:19:53

一二三級別都好達到,第四級開始就比較難提升了,且這個薪資有點偏低了。

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謝林

2014-03-26 14:48:24 謝林

老夫工作十年,經(jīng)驗屬于高級指揮級,工資屬于入門級。

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江文

2014-03-26 14:17:06 江文

干著領導級的事,拿著馬仔級的薪資。

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張會

2014-03-25 15:15:37 張會

哦偶,我是倒數(shù)第二層級的,得抓緊時間修煉升級了。

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